武進(jìn)新聞網(wǎng)訊(李丹丹 記者 戴雪燕)暑意漸消的夜晚，近日，一場(chǎng)“人才夜市”在武進(jìn)吾悅廣場(chǎng)火熱開集。20余家區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)帶來616個(gè)崗位，為求職者打造“邊逛邊選”的人才招聘新模式。

　　晚上7時(shí)，天色漸暗，“人才夜市”拉開帷幕。江蘇常發(fā)農(nóng)業(yè)裝備股份有限公司、常州順風(fēng)光電材料有限公司、興勤(常州)電子有限公司、天鉑電力有限公司等企業(yè)招聘人員化身“攤主”，挑燈納才，拋出吸引人的崗位條件。據(jù)悉，這些企業(yè)涵蓋新能源、智能制造、通訊電子、現(xiàn)代服務(wù)、醫(yī)療器械等多個(gè)行業(yè)，崗位平均月薪達(dá)6000元，部分優(yōu)質(zhì)崗位年薪可超20萬(wàn)元。

　　相較傳統(tǒng)的招聘會(huì)，“人才夜市”跳出固有形式，將年輕人喜聞樂見的夜生活與求職需求相融合，商場(chǎng)變?yōu)榧{賢場(chǎng)，求職者如逛夜市般尋找發(fā)展機(jī)遇，這讓不少求職者熱情高漲。“邊逛街邊求職，這樣的招聘形式很輕松。”求職者劉歡和朋友們?cè)谡衅笖偽磺白咦咄Ｍ＃龅礁信d趣的崗位便與企業(yè)招聘人員進(jìn)行下一步溝通。

　　常州工利精機(jī)科技有限公司是江蘇雷利電機(jī)股份有限公司旗下全資子公司，現(xiàn)有員工400多人，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于微電機(jī)、汽車發(fā)動(dòng)機(jī)、汽車安全氣囊等汽車部件領(lǐng)域，目前企業(yè)一線操作工用工缺口有10多人。“以往的招聘會(huì)主要在人力資源市場(chǎng)，我們接觸的人群面比較窄，夜市對(duì)年輕人更具吸引力，也拓寬了我們的引才渠道。”常州工利精機(jī)科技有限公司人事經(jīng)理馮遠(yuǎn)建說。

　　據(jù)悉，本次“人才夜市”共吸引求職者700余人，初步達(dá)成就業(yè)意向220余人。“利用市民晚上逛夜市的習(xí)慣，讓招聘就業(yè)更接地氣。”區(qū)人社局局長(zhǎng)杭琰介紹，現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置了綜合招聘、直播、面試洽談、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)等專區(qū)，努力提升求職體驗(yàn)感和招聘成效。現(xiàn)場(chǎng)，“直播帶崗”活動(dòng)同步開展，線上參與招聘企業(yè)超100家，發(fā)布崗位3100余個(gè)，觀看互動(dòng)超1萬(wàn)人次。

　　近年來，我區(qū)始終把服務(wù)高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重，深入實(shí)施“青春留武”計(jì)劃，持續(xù)擦亮“非武不棲 進(jìn)無止境”品牌，不斷深化與在常高?；?dòng)對(duì)接，常態(tài)化開展“青春留常 就在吾進(jìn)”校園巡回宣講會(huì)、見習(xí)對(duì)接會(huì)、招聘會(huì)，努力提升本地畢業(yè)生“留武率”。同時(shí)，堅(jiān)持“走出去、引進(jìn)來”，連續(xù)多年舉辦長(zhǎng)三角(武進(jìn))“百校百企”人才交流洽談會(huì)、江蘇省大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽、“名校優(yōu)才”校園招聘會(huì)等創(chuàng)新活動(dòng)，大力提升省外、市外高校優(yōu)秀畢業(yè)生“來武率”。今年以來，共組織開展各類線上線下招聘會(huì)100余場(chǎng)，累計(jì)提供就業(yè)崗位7萬(wàn)余個(gè)，其中高校畢業(yè)生就業(yè)崗位超2萬(wàn)個(gè)。

　　夜間經(jīng)濟(jì)與就業(yè)服務(wù)“雙向奔赴”，點(diǎn)燃了城市“煙火氣”。接下來，我區(qū)將持續(xù)開展青年就業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)，積極打造“青春留常”服務(wù)站，多措并舉做優(yōu)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)“全鏈條”，全力以赴助力高校畢業(yè)生快就業(yè)、好就業(yè)、就好業(yè)。