武進新聞網訊(金暢 記者 戴雪燕)近日，由區(qū)委人才辦、區(qū)人社局共同舉辦的2022年常州市武進區(qū)“名校優(yōu)才”校園招聘會首站來到武漢大學，進行現(xiàn)場招聘。

　　現(xiàn)場參與招聘的有區(qū)委黨校、今創(chuàng)集團股份有限公司、萬幫數(shù)字新能源有限公司等16家企事業(yè)單位，提供崗位120余個，涉及技術類、管理類、財經類等熱門就業(yè)崗位。其中，本科崗位占比72.8%，碩士研究生及以上崗位占比27.2%，崗位年薪均在10萬元以上。

　　今年全國普通高校畢業(yè)生首次突破1000萬人，受疫情影響，上半年全國各地高?；径继幱诜忾]管理狀態(tài)，畢業(yè)生就業(yè)工作面臨困難。為此，區(qū)人社局轉變思路，將高校畢業(yè)生就業(yè)工作轉移到“云”端，依托武進人力資源網及其微信公眾號、視頻號，開啟“云招聘”“云宣講”“云直播”活動。截至目前，共舉辦40余場各類線上雙選活動，為1000多家企業(yè)和120多所省內外高校畢業(yè)生架起就業(yè)“云橋梁”，提供就業(yè)崗位1萬多個。

　　線上“屏對屏”的交流終究比不過線下“面對面”的碰撞。隨著各地高校有序打開校門，區(qū)人社局迅速行動，搶抓戰(zhàn)機，組織有需求的用人單位進校“搶人”，此次武漢大學為“名校優(yōu)才”校園招聘會的首站，后續(xù)還將去往更多高校。

　　近年來，我區(qū)致力于構建大人才格局，“龍城英才計劃”“名校優(yōu)才引進計劃”“博士后進站科研計劃”“研究生社會實踐引育計劃”“在常高校畢業(yè)生留武計劃”“青年就業(yè)見習提升計劃”等人才引育品牌協(xié)同發(fā)展。每年有超3萬名優(yōu)秀人才到武進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，其中，高校畢業(yè)生占70%以上。

　　下一步，區(qū)人社局將搶抓“兩湖”創(chuàng)新區(qū)建設發(fā)展機遇，牢牢把握《關于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》的精神要求，進一步創(chuàng)新政策、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、搭建平臺、優(yōu)化服務，努力把武進打造成人才政策洼地、創(chuàng)新高地和發(fā)展福地，讓更多高校學子在武進這片熱土上實現(xiàn)夢想。